任正非谈选人用人:耽误员工的几年青春对得起人家吗?
2024-11-25 07:34:54

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这可能也算是百度高明的地方,非谈这些鸡肋的小站、非谈自媒体站圈太多了影响用户体验、降低粘性,索性趁机清理门户,只把那些“优质”站点笼络过来就行了。取消新闻源到底有多大影响?是不是真意味着某时代的结束、选人某时代的开始?是不是真意味着这是一场要革掉很多人命的运动?为了更清晰地阐述观点,选人我们不妨来看看取消新闻源可能会影响哪几类群体。

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想想也是,用人员工就像互联网圈都在讲屌丝经济已死一样,用人员工把那些“优质”的、用户体验好的圈住了,他们的身份感、认同归属感也强,支付意愿更强不是?至于后期怎么收费、怎么分成,还不是好商量?第二类,公关公司以及部分企业PR,这算是捆在一条线上的群体。各位,耽误的得起看出这里面的门道了吗?这意味着,耽误的得起百度抛弃掉新闻源机制(至于有多大影响,我们稍后再说),又重新构建了一套新的机制,把鸡蛋从一个要“破掉”的旧筐子拿到了新框里,更狠的是,在这个新框里,你可能要付费才有可能进阶到VIP2甚至VIP3,以争取到足够的竞争筹码。百度取消新闻源的消息一出来,年青很多人就在讨论,年青这是不是要把那些时效性差的传统媒体往死了逼?我倒是觉得,既然存在就是合理了,这些媒体残喘了多年依然活着,恐怕还能继续活一段时间,再说也不是非要把它全部铲除殆尽才算一个时代的结束,既然大家早就公认那个时代结束了,百度取消新闻源对他们的影响就不具有代表意义了,直接翻篇吧。

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悲剧的是,春对百度还是不受新媒体人待见,只能眼看着今日头条、UC订阅号等新媒体平台呼啸前进,差距愈来愈大,流量越分越散。换个问法,任正人新媒体时代,任正人什么最重要?流量吗?粉丝吗?分发平台吗?内容生产能力吗?这些似乎都很重要,但要说最重要的——我认为其实是注意力,新媒体时代的信息太冗余太碎片了,对注意力的争夺才是关键。

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最近的很多报道都指出了公关公司和部分企业PR,非谈可能是受百度取消新闻源影响最大的一个群体,这和他们的考核方式直接相关。

所以,选人百度今天放出取消新闻源这个大招来怒刷存在感,实在是在内容领域无招可用只能拼老底了。(3)对站长来说,用人员工我的网站都有机会进行优质展示了,是好事

并从其他两个广告系列中,耽误的得起执行搜索字词添加为完全匹配。完全匹配广告系列,年青只需使用完全匹配关键字,而不使用否定关键字。

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(作者:浸酸剂)